Только актуальная информация для русскоязычных пользователей из самых разнообразных сфер мирового бизнеса, не забываем комментировать.

Новое на сайте

Какими качествами должна обладать офисная мебель?

Какими качествами должна обладать офисная мебель?

18-01-2018

Чтобы работа сотрудников офиса была максимально продуктивной, нужно создать для этого все условия....

Курсы делового и бизнес английского в Киеве

Курсы делового и бизнес английского в Киеве

31-12-2017

Международное сотрудничество, требует квалифицированных и подготовленных кадров. Сегодня уже мало быть просто узким...

Снять квартиру на сутки в Могилеве: что надо знать

Снять квартиру на сутки в Могилеве: что надо знать

29-12-2017

Поездка в другой город по делам, работе или для отдыха сулит не только...

Натуральные масла для волос и их польза

Натуральные масла для волос и их польза

26-12-2017

Владеть прекрасной шевелюрой - мечта любой девушки. И одним из способов, как этого...

Система мониторинга тендеров и закупок в мировой сети

Система мониторинга тендеров и закупок в мировой сети

25-12-2017

Конечно, благополучное продвижение любой формы бизнеса в последнее время в большей степени зависит...

Как приступить к созданию собственного сайта?

Как приступить к созданию собственного сайта?

20-12-2017

Прежде чем говорить о технической стороне создания своего проекта, вам необходимо подготовить психологический,...

История развития биткоина

История развития биткоина

18-12-2017

В этом году началась самая настоящая «золотая эра» биткоина и созданных на его...

Дегустация вина

Дегустация вина

18-12-2017

Вино – чудесный напиток, обладающий изысканным вкусом и свойствами. Мало того, вино имеет...

Успешный бизнес: правила приема новых сотрудников

Категория: Бизнес
Создано 09.03.2013

Успех бизнеса во многом зависит от того, кто именно работает в данной компании. Именно поэтому очень важно знать, какие аспекты стоит учесть, принимая на работу новых сотрудников.

Успешный бизнес: правила приема новых сотрудников

Специалисты выделяют несколько основных этапов, которые позволят отобрать сотрудников, готовых к данной работе.

Анкетирование На данном этапе все претенденты заполняют бланк, в который вносят собственные данные, места работы, а также прочие моменты. Подобный документ не позволяет работодателю составить определенное мнение о человеке. Скорее всего, данный документ — это формальность. Собеседование

Как правило, менеджер по кадрам изучает в анкетах только имя претендента. Далее он начинает задавать вопросы, чтобы проверить, правда ли была внесена в документы. Некоторые менеджеры принимают во внимание места работы, где ранее работал человек. При этом они учитывают, что именно он умеет, в какой области ему более интересно работать. На данном этапе у соискателя спрашивают только общие данные. Все потому, что человек не располагает обширными данными о компании, к примеру, есть ли у них база недвижимости без посредников.

Работа с психологом Несомненно, определенные аспекты данные специалисты смогут определить, хотя и полных данных о соискателе они все же не выяснят. Определенные моменты

Если учитывать все вышеперечисленное, то можно сделать вывод, что для подбора сотрудников вам потребуется проделать огромную работу. Так, необходимо правильно составить анкету, собрать в ней вопросы, которые имеют отношение именно к этой отрасли работы. Кроме того, собеседование должен проводить человек, которые имеет не только теоретические, но и практические знания. Только в этом случае можно определить, каким объемом знания располагает соискатель.

Даже в том случае, если человек имеет в наличии несколько дипломов, это не может гарантировать, что он компетентен в данном направлении. Стоит также отметить, что далеко не все люди умеют красиво разговаривать. Это очень важно учитывать. Кроме того, для проверки его знаний и умений стоит предоставить им шанс, с помощью которого они могут показать, что именно умеют.

Таким образом, если вы планируете расширять собственный бизнес, то к выбору новых сотрудников необходимо подходить грамотно. Только в этом случае можно ожидать, что вы будете работать с опытными специалистами.


Видео

Обязательно прочтите

Какими качествами должна обладать офисная мебель?

Какими качествами должна обладать офисная мебель?

18-01-2018

Чтобы работа сотрудников офиса была максимально продуктивной, нужно создать для этого все условия. Многое в...

Курсы делового и бизнес английского в Киеве

Курсы делового и бизнес английского в Киеве

31-12-2017

Международное сотрудничество, требует квалифицированных и подготовленных кадров. Сегодня уже мало быть просто узким специалистом в...

Снять квартиру на сутки в Могилеве: что надо знать

Снять квартиру на сутки в Могилеве: что надо знать

29-12-2017

Поездка в другой город по делам, работе или для отдыха сулит не только много новых...

HashFlare

   Яндекс цитирования

Права защищены © 2004 — 2017 Портал о бизнесе за рубежом.
Исключительные права на сам сайт, а также на размещенные на нем материалы, принадлежат владельцам сайта и не могут быть скопированы. Карта сайта.