Только актуальная информация для русскоязычных пользователей из самых разнообразных сфер мирового бизнеса, не забываем комментировать.

Новое на сайте

Как купить стильную мужскую сумку

Как купить стильную мужскую сумку

11-12-2018

Хорошая мужская сумка будет не просто очень удобным хранилищем самых разных вещей, но...

Отдых в России

Отдых в России

10-12-2018

Внутрироссийский туризм можно разделить на следующие виды: 1.    Экскурсии. В России множество городов с...

Эффективные партнерские отношения – залог успеха в бизнесе?

Эффективные партнерские отношения – залог успеха в бизнесе?

26-11-2018

Бизнес - это сложный, нацеленный на конкретный результат процесс, который строится на взаимном...

Оформление кредита в МФО: отличная возможность решить финансовые трудности

Оформление кредита в МФО: отличная возможность решить финансовые трудности

22-11-2018

Каждый человек может столкнуться с финансовыми трудностями, возникшими из-за непредвиденных расходов. Здесь действовать...

К кому обращаться при плохой потенции?

К кому обращаться при плохой потенции?

21-11-2018

Уролог, сексолог, андролог, кардиолог - существует множество медицинских специальностей, которые занимаются диагностикой и...

Немного о банковских картах

Немного о банковских картах

15-11-2018

Пластиковые карты становятся все более распространенным платежным средством. Этот удобный банковский продукт можно...

Ремонт мобильных телефонов

Ремонт мобильных телефонов

07-11-2018

Поломка мобильного телефона всегда огорчает владельца, а предвкушение незапланированных расходов удваивает это огорчение....

Предпринимательская деятельность

Предпринимательская деятельность

04-11-2018

Главным принципиальным вопросом в бизнесе является получение прибыли. Она может быть получена при...

То, что важно на собеседовании

Категория: Работа
Создано 21.12.2013

Если не все, то почти все собеседования проводятся в запланированное время. Когда на собеседование приходят будущие работники, то они, как правило, имеют возможность подготовить себе резюме, чтобы работодатель смог увидеть все хорошие качества работника.

То, что важно на собеседовании

Довольно часто приём на работу может быть в устной форме, а значит нужно подготовить речь для хорошего выступления. Не буду спорить, бывает и так, что когда человек переволнуется, то кроме хороших своих умений проболтается и, например, про свои не очень приятные черты характера.

Давайте составим небольшой рейтинг наиболее частых ошибок, которые могут быть сделаны человеком на собеседовании:

1. Ошибкой номер один будет разговор о прошлых работодателях. Будущему работнику фирмы совершенно точно нельзя начинать беседу на эту тему. Причин для ухода с работы может быть много: задержка зарплаты, плохое отношение и много прочих неприятностей, но – оставьте все свои чувства дома.

2. Собеседование должно проходить спокойно, беседа должна вестись размерено. Не создавайте первое впечатление о себе как о «болтуне» или «тихони». Волноваться на этой встрече может каждый, но показывать это нельзя. На вопросы отвечайте понятно и чётко, а, не вытягивая из себя по слову в минуту.

3. Работа – это работа, а дом – это дом. Оставьте проблемы личного характера кому-то другому, а не интервьюеру.

4. Тоже самое касается прошлой работы и всё что с ней связано. Не врите на счёт достижений и обязанностей на том рабочем месте, да и про зарплату молчите. Работодатель всегда может потом проверить любые данные, поэтому врать в любом случае будет ошибкой.

5. А вот поговорить о своих идеях создания или продвижения бизнеса обязательно нужно. С одной стороны такой работник для работодателя может быть не очень сильным кадром, так как он будет отвлекаться на свой бизнес или вообще работать здесь в качестве страховки. Но если подумать, то собственный бизнес работника может означать большой опыт в этой сфере, а значит большие перспективы в будущем.

6. Если во время поиска работы «напрашиваться» только лишь к руководителю предприятия, то можно и вовсе не получить никаких вакансий и собеседований. Лучше сразу решите для себя, что HR-менеджер – это тоже работник компании, он может вас выслушать и оценить имеющиеся перспективы, когда примут вас в команду. Культура корпоратива – это то, чего следует придерживаться. Чаще всего именно менеджеры занимаются вопросами касательно персонала.

7. Собеседование это не только вопросы с одной стороны и ответы с другой. Уметь внимательно слушать, а порой и чем-то поинтересоваться, тоже будет не лишним.

8. И последнее, будущий ваш начальник (или его работник) может предоставить вам шанс показать свои силы. Это вполне может быть тестовое задание, от которого отказываться нельзя. Пусть лучше вы его провалите, чем откажетесь.

Для того чтобы быстро получить разрешение на работу гражданам СНГ, достаточно обратиться в компанию «МЕГА ГРУПП», которая занимается срочным оформлением всех необходимых документов на самых выгодных условиях.


Видео

Обязательно прочтите

Как купить стильную мужскую сумку

Как купить стильную мужскую сумку

11-12-2018

Хорошая мужская сумка будет не просто очень удобным хранилищем самых разных вещей, но также и...

Отдых в России

Отдых в России

10-12-2018

Внутрироссийский туризм можно разделить на следующие виды: 1.    Экскурсии. В России множество городов с богатой и...

Эффективные партнерские отношения – залог успеха в бизнесе?

Эффективные партнерские отношения – залог успеха в бизнесе?

26-11-2018

Бизнес - это сложный, нацеленный на конкретный результат процесс, который строится на взаимном сотрудничестве различных...

   Яндекс цитирования

Права защищены © 2004 — 2017 Портал о бизнесе за рубежом.
Исключительные права на сам сайт, а также на размещенные на нем материалы, принадлежат владельцам сайта и не могут быть скопированы. Карта сайта.