Только актуальная информация для русскоязычных пользователей из самых разнообразных сфер мирового бизнеса, не забываем комментировать.

Новое на сайте

Золотая цепочка «Бисмарк»: достойный подарок статусному мужчине

Золотая цепочка «Бисмарк»: достойный подарок статусному мужчине

21-03-2017

Выбирая подарок состоявшемуся в жизни мужчине, у которого всё есть, следует обратить внимание...

Как найти хорошего адвоката

Как найти хорошего адвоката

09-03-2017

Необходимость воспользоваться услугами адвоката может возникнуть в жизни любого человека, ведь никто не...

Оформление кредита под залог квартиры: плюсы и минусы

Оформление кредита под залог квартиры: плюсы и минусы

07-03-2017

В жизни любого человека может возникнуть ситуация, когда срочно необходимы деньги. И если...

Окна немецкого качества в Киеве

Окна немецкого качества в Киеве

07-03-2017

Удобство квартиры во многом зависит от того, насколько уютно обустроен дом. Если не...

Как выбрать объектив?

Как выбрать объектив?

06-03-2017

Хороший объектив, для хорошего боке - это размытие заднего фона. Обычно в стиле...

Как выбрать вентиляционный выход на крышу?

Как выбрать вентиляционный выход на крышу?

27-02-2017

Если проектируется частный дом, необходимо учитывать все элементы и составляющие, позволяющие выполнить конструкцию...

Собираемся на корпоратив

Собираемся на корпоратив

24-02-2017

Собираться на корпоратив киев стоит заранее. Нужно подготовиться и узнать о том, что конкретно...

Лучший способ заработать онлайн

Лучший способ заработать онлайн

23-02-2017

Если человек жалуется на низкий доход, можно понять стремление больше зарабатывать. Но, также,...

Подбор персонала в кадровом агентстве РекСол

Категория: Работа
Создано 16.10.2013

Управление человеческими ресурсами возникло одновременно с первыми племенами, кланами и общинами. Со временем сфера управления персоналом стала требовать специальных навыков и знаний, причиной для этого послужили развитие экономики и появление больших предприятий. В организациях появились специальные отделы по подбору кадров, которые состоят из квалифицированных работников.

personal

Со временем, благодаря усложнению структуры предприятий и научно-техническому прогрессу в конце двадцатого столетия, эти отделы стали выполнять большее количество функций, включая поддержание связей с профсоюзными организациями, администрирование льгот, подбор и обучение персонала, коммуникацию, способы продвижения по карьерной лестницу. Соответственно, значение этого отдела существенно выросло.

Для того чтобы успешно выполнять свою задачу сотрудники отдела кадров должны тесно сотрудничать со всеми руководителями предприятия, а также специалистами в психологических науках. Руководители знают лучше всего каким требования должен соответствовать кандидат на должность, какое профессиональное мастерство он должен иметь, чтобы получить эту работу. Во многих случаях руководители отдают приказ работникам кадровых служб о подборе специалистов конкретного уровня. Для успеха этого предприятия, руководители должны четко понимать задачи отдела по подбору персонала, а работники этого отдела должны иметь нужный опыт и хорошо разбираться в ежедневных проблемах и делах фирма. На всех этапах подбора новых кадров нужно обладать знаниями по юриспруденции, социологии, психологии и экономике.

Подбор персонала – это самый важный этап в управлении кадрами. Самым важный качеством для рекрутера, то есть управляющего персоналом, является умение принимать на работу только подходящих людей, которые идеально соответствуют предложенной должности. Это непрерывная, сложная работа, которая требует специальных навыков и умений. Высококвалифицированный консультант по подпору кадров должен иметь знания в области психологии, права, социологии и экономики. Если для успеха фирмы важны личные качества сотрудников, то рекрутер должен быть отличным психологом, чтобы подобрать нужных людей

Предъявление строгих требований к кандидатам, не только помогают находить лучших сотрудников, но и напоминают уже работающим людям, каким высоким требованиям должен соответствовать персонал данного предприятия.

РекСол - профессиональное агентство по подбору персонала, которое позволит подобрать для вас квалифицированных специалистов в самые сжатые сроки.


Мы в соцсетях

Видео

Обязательно прочтите

Золотая цепочка «Бисмарк»: достойный подарок статусному мужчине

Золотая цепочка «Бисмарк»: достойный подарок статусному мужчине

21-03-2017

Выбирая подарок состоявшемуся в жизни мужчине, у которого всё есть, следует обратить внимание на украшения...

Как найти хорошего адвоката

Как найти хорошего адвоката

09-03-2017

Необходимость воспользоваться услугами адвоката может возникнуть в жизни любого человека, ведь никто не застрахован от...

Оформление кредита под залог квартиры: плюсы и минусы

Оформление кредита под залог квартиры: плюсы и минусы

07-03-2017

В жизни любого человека может возникнуть ситуация, когда срочно необходимы деньги. И если маленькую сумму...

   Яндекс цитирования

Права защищены © 2004 — 2016 Портал о бизнесе за рубежом.
Исключительные права на сам сайт, а также на размещенные на нем материалы, принадлежат владельцам сайта и не могут быть скопированы. Карта сайта.